Description
Un éditeur de logiciels basé en périphérie de Nantes, comptant 300 collaborateurs, développe deux gammes de logiciels à destination des cabinets d'expertise comptable et des experts-comptables ainsi que leurs clients (TPE). Dans le cadre d'un CDD de 10 mois, il recrute un Chargé de marketing digital, intégré à une équipe de 9 personnes au sein du pôle opérationnel et digital.
Missions principales :
- Concevoir et déployer des campagnes de marketing opérationnel pour promouvoir les produits, services et marques, en collaboration avec les Product Marketing Managers, chefs de projets et chargés de communication
- Créer et mettre à jour des contenus marketing (emailing, ads, newsletter, posts réseaux sociaux, vidéos, photos, landing pages) avec des messages et visuels adaptés aux cibles
- Analyser la performance des campagnes et projets opérationnels (trafic, engagement, conversion) et identifier des leviers d'optimisation
- Assurer une veille sur les tendances marketing, du marché et du secteur B2B
- Animer la stratégie réseaux sociaux, fédérer la communauté et animer une dynamique de social selling
- Développer le parcours client digital : qualification et optimisation des données, amélioration de la segmentation, AB testing, SEA
- Exécuter et mettre à jour des parcours d'automatisation marketing
- Suivre les évolutions des sites web et de l'e-réputation
- Appuyer la préparation logistique d'événements (devis, commandes, inscriptions, relances, gestion des prestataires)
- Fournir aux équipes commerciales des outils d'aide à la vente (présentations, plaquettes, brochures, argumentaires, scripts vidéo démo, etc.)
Conditions :
- CDD 10 mois, basé à Saint-Herblain
- Rémunération : 28 000 à 32 000 € brut annuel fixe
- Avantages : carte SWILE 10,5 €, chèques cadeaux, CSE, budget loisirs, service de conciergerie, 2 jours de télétravail par semaine, jours de congés supplémentaires (jour anniversaire, lundi de Pentecôte, congés vie personnelle)
- Process : 2 à 3 entretiens dont 1 sur site avec un test technique
Details
- Work mode
- Hybrid
- Contract type
- Fixed-term (CDD)
- Mission location
- Pays de la Loire, France
- Geographic Scope
- National
- Job Nature
- Business as Usual, Growth, Performance
- Intervention Mode
- Team-Based
- Pay range
- 28000–32000 EUR / year
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